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一是建章立制，周密部署抓推进。以《中华人民共和国疫苗管理法》为导向，以疫苗管理、接种行为管理、疾病监测三大板块为抓手，加强预防接种单位和人员的准入管理，统一规划辖区接种单位。落实“专人专管”长效工作机制，采用月计划、季报表方式，实现疫苗采购、日常储存、运输管理、出入库登记“四规范”， 货、证、票、款“四一致”。依托冷链设备台帐，做好温度记录、定期保养及停电、故障时的应急外置，完善疫苗冷链系统安全管理工作预案。

二是紧贴实际，勤督严查促落实。落实“临时抽查+定期督导”督查机制，改进信息化接种门诊建设、软硬件设施、免规信息系统管理、接种行为规范等常规免疫规划工作，2019年上报疫苗接种针次、建证建档12次，录入接种个案10万余条，全覆盖指导26家医院疫苗接种人员149名。重点围绕麻风、流脑、乙脑、AFP进行疾病监测，及时处理30例疑似预防接种异常反应。建立疫苗有效期检查制度，按照疫苗分类、储存排列和信息录入等流程，有效加强过期疫苗的监管和处理，做到疫苗安全有效、质量可控。

三是强化措施，培训宣传求实效。通过 “健康綦江”和“綦江疾控”微信公众平台，小豆苗APP、“ 4.25儿童预防接种日”等方式大力宣传预防接种对保护公众健康的重要意义以及预防接种知识，发放宣传单5560份，宣传海报82张，接受咨询2800余人次。开展《中华人民共和国疫苗管理法》专题培训，围绕疫苗冷链监控系统管理及操作、百白破补种工作、预防接种异常反应补偿机制等方面开展3次培训，共计培训316人。